Esto vale la hora de trabajo de empleadas domésticas en enero 2026

A partir de enero de 2026, el personal de casas particulares cuenta con una actualización en sus escalas salariales. Según lo dispuesto por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP), el nuevo esquema contempla aumentos diferenciados que varían según la categoría laboral, la modalidad (con o sin retiro) y la cantidad de horas trabajadas.

Escalas salariales por categoría
Los sueldos para el primer mes del año se fijaron de la siguiente manera:

• Supervisores: El valor por hora asciende a $3.895,56 (con retiro) y $4.254,05 (sin retiro). Los sueldos mensuales quedan en $485.961,09 y $539.711,97, respectivamente.
• Personal especializado: Cobrarán $3.696,15 por hora (con retiro) y $4.039,45 (sin retiro). Mensualmente, el segmento percibirá $452.478,51 y $502.101,03.
• Caseros: El valor por hora se ajustó a $3.494,25, con un ingreso mensual de $441.806,54.
• Cuidado de personas: En la modalidad con retiro, el valor es de $3.494,25 por hora ($441.806,54 mensual). Sin retiro, los montos suben a $3.894,43 por hora ($490.745,56 mensual).
• Personal de tareas generales: Quienes trabajan con retiro percibirán $3.250,10 por hora ($398.722,14 mensual).
• Bajo la modalidad sin retiro, el valor es de $3.494,25 por hora ($441.806,54 mensual).
• Bono extra no remunerativo

Además de la actualización del salario mínimo, se estableció el pago de un bono extra que se distribuirá de acuerdo a la jornada semanal:

• Más de 16 horas semanales: $14.000.
• Entre 12 y 16 horas semanales: $9.000.
• Menos de 12 horas semanales: $6.000.
• Esta medida busca sostener los ingresos del sector en línea con el cronograma de incrementos y bonificaciones previstos para el inicio del ejercicio 2026.